ساكت: در موضوع برخورد با مربيان متخلف با حيثيت افراد بازي شد
نشست خبري مديرعامل باشگاه فولاد مباركه سپاهان اصفهان صبح امروز برگزار شد.
به گزارش خبرگزاري دانشجويان ايران (ايسنا)، ساكت در اين نشست كه در محل خبرگزاري كار ايران (ايلنا) برگزار شد، پيرامون آخرين وضعيت تيم فوتبال سپاهان توضيحاتي را ارايه داد.
ساكت در ابتداي صحبتهايش پيرامون بودجهي باشگاه فولاد مباركهي سپاهان اصفهان گفت: رديف بودجهي باشگاه سپاهان مشخص است و در مجموع به كليهي امور عمراني و اداري 9 ميليارد تومان اختصاص داده شده است و سهم فوتبال نيز به چهار ميليارد و 200 ميليون تومان ميرسد. البته ميتوان اين هزينه را نيز با ساختن بازيكن كاهش داد. باشگاه سپاهان در پنج رشتهي آقايان و پنج رشتهي بانوان در ليگ برتر حضور دارد. همچنين باشگاه سپاهان با داشتن 75 تيم در ردههاي مختلفي فعاليت ميكند.
وي دربارهي شايعات مختلف پيرامون بحث قرارداد امير قلعهنويي نيز گفت: قرارداد قلعهنويي كمتر از 500 ميليون تومان و اندكي بيش از 400 ميليون تومان است كه براي مربي در سطح امير قلعهنويي مبلغ خوبي براي باشگاه سپاهان به حساب ميآيد. باشگاه سپاهان اصفهان فرار از ماليات ندارد و تفاوت ما با ساير باشگاهها اين است كه به ادارهي دارايي اعلام كردهايم اطلاعات مالي ما را از خود باشگاه نگيرد، بلكه از بانك دريافت كند.
ساكت دربارهي انتخاب امير قلعهنويي ادامه داد: قلعهنويي يك مربي حرفهاي و مسووليتپذير است و براي او اينكه در كدام تيم كار ميكند، مهم نيست. بلكه حرفهاي بودن مهم است كه خوشبختانه قلعهنويي الفباي آن را بلد است. او ديگر با استقلال كاري ندارد و تمام تمركز خود را بر روي سپاهان گذاشته است. قلعهنويي فردي نيست كه بخواهد به گذشته بازگردد. اگر اينگونه بود او اكنون بايد به مس كرمان، استقلال اهواز و يا حتي تيم ملي فكر ميكرد؛ اما، اطمينان داريم كه قلعهنويي تمام توان خود را بر روي سپاهان گذاشته است و در اين فصل عزم خود را جزم كردهايم تا با حساب و كتاب زمينهي موفقيت سپاهان را فراهم كنيم. قلعهنويي مربي است كه به آساني از كنار نتيجههايش نميگذرد و مسووليت پذير است.
وي افزود: به هر حال فوتبال ايران مسووليت زيادي از سپاهان ميخواهد و آسيا هم از ما انتظار دارد.
ساكت دربارهي گزينههاي مربيگري سپاهان نيز خاطرنشان كرد: ما پنج نامزد ايراني و پنج نامزد خارجي داشتيم كه نخستين گزينهي ما امير قلعهنويي بود و در نهايت هم اين مربي را انتخاب كرديم. چرا كه او پرافتخار است و عنصر برتري در او وجود دارد. قلعهنويي همواره به دنبال موفقيتهاي بزرگ است و با نتايج معمولي كنار نميآيد. كاملترين برنامه در ميان گزينهها براي قلعهنويي بود و حتي تا چهار ماه ديگر برنامههاي قلعهنويي به روز مشخص است. برنامههاي او تعامل خوبي با سياستهاي باشگاه دارد و اختيار تام دارد. خوشبختانه تفكرات اجرايي و مديريتي باشگاه با برنامههاي امير قلعهنويي انطباق كامل دارد.
مديرعامل باشگاه سپاهان از اردوي اين تيم در تركيه خبر داد و گفت: اردوي تركيه با نظر مستقيم قلعهنويي است و 12 تا 15 روز به طول ميانجامد. نكتهي مهم در اين اردو قرار گرفتن در ارتفاع است. چرا كه آنها كمپ را در ارتفاع بالايي ساختهاند ضمن آنكه مشكل غذايي در تركيه نداريم و هزينهي بليت و كمپ در اين كشور براي باشگاه ارزانتر است.
وي ادامه داد: يكي ديگر از نقاط قوت امير قلعهنويي اهل مشورت بودن اوست. او همواره در كارهاي خود مشورت ميكند و همان طور كه ما در باشگاه سپاهان براي تمامي مسايل اتاق فكر داريم، امير قلعهنويي نيز شخصا براي خود اتاق فكر تشكيل داده است.
ساكت در بخش ديگري از صحبتهايش دربارهي انتخاب فيرات در فصل گذشته به عنوان سرمربي سپاهان گفت: گزينهي اصلي ما يك مربي آلماني ديگر بود و قصد داشتيم او را به ايران بياوريم. اما، مبلغ پيشنهادي او 550 هزار يورو بود كه پرداخت آن براي ما ممكن نبود و الزامات مالي ما را مجبور كرد تا حداقلها را در نظر بگيريم و فيرات را جذب كنيم. البته مسايل ديگري نيز در اين انتخاب نقش داشت. چرا كه ما به دنبال آن بوديم كه مربي را به سپاهان بياوريم كه عقبهي كار در ايران را داشته باشد و بازيكنان ايراني را بشناسد كه فيرات با توجه به حضورش در تيم ملي ايران اين موقعيت را داشت.
وي دربارهي اينكه فيرات پيشنهاد علي دايي بوده است نيز گفت: اين موضوع دقيقا برعكس بود و علي دايي به هيچ عنوان موافق نبود حتي زماني كه با او تماس گرفتيم، عنوان كرد اگر ميتوانيد اين كار را انجام ندهيد. چرا كه او در تيم ملي به من كمك ميكند اما، در نهايت اين اتفاق افتاد و دايي در حضور فيرات در سپاهان نقشي نداشت.
ساكت در ادامه به بحث قراردادهاي بازيكنان پرداخت و گفت: سازمان ليگ اشكالات وارد بر قراردادها را اصلاح كرده و تغييرات عمدهاي داده است. اكنون مشخص است كه مبلغ قرارداد بازيكناني كه در جمع 11 نفر يا 18 نفر و يا 25 نفر هستند، همچنين نفراتي كه اصلا بازي نميكنند چگونه است و حسن انجام كار در قرارداد بازيكنان لحاظ ميشود. هشدارهاي ما باعث تغييرات در آيين نامهي قراردادها شد. قراردادها در اروپا در 70 صفحه امضا ميشود. من در نشست اتحاديه به آجرلو پيشنهاد كردم و با رايزنيهاي انجام شده قرار است تا اين قراردادها را به ايران بياوريم و ترجمه كنيم تا براي اصلاح بخشهاي قرارداد بازيكنان استفاده شود.
وي افزود: روش سپاهان در چند سال گذشته اينگونه بوده است كه هيچ قراردادي را به غير از بازيكن با فرد ديگري امضا نميكند و هيچگونه پرداخت نقدي به غير از سيستم بانكي به بازيكن نداريم. اين دو روش سبب ميشود تا نقش واسطه را از بين ببريم و هيچ دلالي در جريان جذب بازيكن باشگاه سپاهان حضور ندارد. به طور مستقيم با خود بازيكن صحبت ميكنيم و حتي بازيكن را به نشست هيات مديره ميبريم تا در آنجا صحبتهاي نهايي با او انجام شود.
ساكت دربارهي مسالهي جذب برخي بازيكنان از جمله ابراهيم توره و ترديدهايي كه در آن مطرح ميشود، گفت: پرسپوليسيها ميگويند توره تسويه حساب ندارد. اگر اينگونه است، پس ما هم ميگوييم جلال اكبري تسويه حساب ندارد و به پرسپوليس رفته است. داشتن تسويه حساب الزامي نيست و سازمان ليگ چنين موضوعي را ابلاغ كرده است. اگر اكبري براي رفتن به پرسپوليس مشكلي ندارد، توره هم براي آمدن به سپاهان مشكلي ندارد. باشگاهها با تمامي بازيكناني كه قرارداد ندارند و آزاد هستند، حق مذاكره دارد. ضمن آنكه در بحث تسويه حساب بايد دقت كنيم اين باشگاه پرسپوليس نيست كه از توره طلبكار است، بلكه توره از باشگاه طلب دارد و باشگاه هم كه ميگويد فعلا پول نداريم.
وي دربارهي جذب مهدي رحمتي نيز گفت: ما رحمتي را ميخواهيم اما، هنوز صحبتي نشده است. ضمن آنكه رحمان احمدي را نيز حفظ خواهيم كرد. عباس محمدي هم يكي ديگراز گزينههاي ماست كه در اين باره بايد امير قلعهنويي نظر بدهد. محمدي شايد بخواهد به مس كرمان بازگردد. اما، از بين اين دو دروازهبان يكي را انتخاب ميكنيم.
وي همچنين شايعهي پرداخت پول به بازيكناني كه با سپاهان قرارداد بستهاند را تكذيب كرد و گفت: به هيچ عنوان به بازيكنان جديد پولي ندادهايم. باشگاه سپاهان تسويه حساب خود با بازيكنان فصل گذشته را انجام داده و اگر هم كسي تاكنون بخشي از تسويه حساب خود را دريافت نكرده به خاطر جريمهي كسر 25 درصد از مبلغ قرارداد است.
ساكت ادامه داد: در مجموع تمامي بسترها براي موفقيت سپاهان در آسيا و همچنين ليگ برتر فراهم شده است و ما معتقديم با شخصيتي كه سپاهان دارد همچنين كادرفني قدرتمند، بازيكناني با كيفيت، هواداران خوب و تجربهي بالا ميتوانيم در ايران و آسيا موفق باشيم. سپاهان بالاترين ركوردها را در فوتبال ايران و آسيا دارد و موفقيتهاي اين تيم در نوع خود نادر است كه انتظار داريم از اين نقاط قوت به خوبي استفاده شود.
ساكت دربارهي بحث مديرعامل باشگاه استقلال پيرامون پيگيري هزينههاي انجام شده در باشگاههاي صنعتي نيز گفت: بايد بدانيم وارد شدن به حوزههاي مديريتي ديگر باشگاهها درست نيست. هر مجموعه مجمع، هيات مديره و سياستگذاريهاي مخصوص به خود را دارد و اينكه فردي فراسوي ساختارهاي مديريتي خود صحبت كند، كار زيبايي نيست. ميدانيم كه تمامي باشگاهها دولتي يا نيمه دولتي هستند و تمامي ما از بودجهي دولت استفاده ميكنيم. اين سياست نخ نمايي است كه در تمامي فصلها عليه باشگاههاي صنعتي مطرح ميشود. در فصل گذشته هم فردي كه بيشترين حمله را عليه باشگاههاي صنعتي انجام ميداد، كسي بود كه در يكي از اين دو باشگاه بزرگ بيشترين بازيكنان و مربي را با بالاترين مبلغ جذب كرد و حتي بسياري از بازيكنان موردنظرش نفرات تيمهاي صنعتي بودند.اما، با اين وجود بيشترين تهمتها را به تيمهاي صنعتي وارد كردند.
وي ادامه داد: در باشگاه صنعتي مانند سپاهان تمامي پرداختها به صورت نقدي است و ما چيزي به عنوان روميزي يا زيرميزي نداريم. تمام هزينههاي ما از طريق بانك انجام ميشود و قابل مشاهده توسط مديران است. در مجموعههاي صنعتي بودجه محدود و مشخص است و اينگونه نيست كه ما هر چقدر كه بخواهيم، پول خرج كنيم. اتفاقا نظارت بر روي باشگاههاي صنعتي بسيار دقيقتر است.
ساكت دربارهي باشگاه سپاهان ادامه داد: ما اكنون شاهد حضور هشت بازيكن از سپاهان در تيم اميد هستيم، ضمن آن كه پنج بازيكن در تيم جوانان و پنج بازيكن در تيم نوجوانان ايران داريم. در واقع ما همواره سعي كردهايم تا سرمايههاي بسياري را به فوتبال ايران تقديم كنيم و من معتقدم ايجاد فضاي جنگ رواني چندان جالب نيست. واعظي آشتياني هم مدير فهميدهاي است و ميداند كه هر تشكيلاتي براي خودش حوزهي ساختاري دارد و همانگونه كه ما در كار ديگران دخالت نميكنيم و براي باشگاه ديگري تعيين تكليف نميكنيم، اين انتظار را هم داريم كه چنين برخوردي با ما نشود. ضمن آنكه مديران باشگاهها بايد دقت كنند بعضي اخبار غير واقعي است و در فضاي فوتبال ما به عنوان دروغ يا شايعه پراكني مطرح ميشود و از شگردهاي بازيكنان و آژانسهاي نقل و انتقال بازيكن است.
ساكت همچنين دربارهي بحث برخورد با برخي مربيان فوتبال نيز گفت: مبناي اين برخوردها مشخص نيست و نبايد به اين زودي رسانهاي ميشد تا دستگاههاي ذيربط بتوانند با آن برخورد كنند. در واقع با رسانهاي شدن ما اين موضوع را سوخت داديم و متاسفانه با حيثيت افراد بازي شد. يك روز رييس فدراسيون فوتبال ميگويد چنين مسالهاي نيست و روز ديگر نايب رييس فدراسيون ميگويد، هست. اينگونه آبروي افراد ميرود و نميتوان به راحتي اين اتهامها را پاك كرد.
وي افزود: من نخستين كسي بودم كه بحث كنسرسيوم نقل و انتقالات را مطرح كردم و گفتم حتي آژانسهاي نقل و انتقالات، رسانهها، صداوسيما و باشگاهها ميتوانند اجزاي اين كنسرسيوم باشند. در مجموع معتقدم اين برخوردها به نفع فوتبال ما نيست.
ساكت در صحبتهايش به موضوع تيم ملي فوتبال پرداخت و گفت: فوتبال ما مجمع الجزايري است كه نتوانسته تعامل سازماني گستردهاي را فراهم كند. هر گاه نگاه ملي وجود داشته است، باشگاهها را فراموش كردهايم و اينگونه شده است كه اكنون چهار نمايندهي ما در ليگ قهرمانان آسيا به آساني حذف ميشوند. ضمن آن كه فرسودگي بازيكنان و آسيب ديدگي آنها را در تيم ملي شاهد هستيم. من يك سوال هم از افشين قطبي دارم، آيا او نميداند آقاي گل ليگ برتر فوتبال ايران چه كسي است؟ تصور ميكنم از نظر او هنوز خليلي آقاي گل ليگ برتر است كه در بازي مقابل كره شمالي برهاني را بر روي سكوها فرستاده است. اگر برهاني در آن بازي مصدوم نبود، تصور ميكنم حداقل بايد بر روي نيمكت مينشست. اميدوارم كسي پيدا شود و به قطبي بگويد كه آقاي گل ليگ برتر برهاني بود نه خليلي و جاي اين بازيكن بر روي سكو نيست.
وي افزود: با اين حال هنوز به صعود اميدوار هستيم و بايد تمام امكانات خود را بسيج كنيم و همه به قطبي مشاورهي مثبت بدهند. تيم ملي بايد با آرامش به جلو برود. رسالت بازيكنان بزرگ تيم ملي نيز اين است كه همهي توان خود را به كار بگيرند ودر زمان خروج از زمين هيچ انرژي ذخيره شدهاي نداشته باشند چرا كه مردم در اين مقطع بازيكن كم كار را نميبخشند. ما بايد بر روي ثبات انگشت بگذاريم هيچ موفقيتي بدون ثبات بدست نميآيد.
ساكت ادامه داد: يك نمونهي زمان سوزيهاي ما تيم اميد است. هنوز تكليف غلام پيرواني را روشن نكردهايم و يك روز در ميان دربارهي ماندن يا نماندن او صحبت ميكنيم. آن وقت اگر تيم اميد ناموفق شود، ميخواهيم دنبال دليل بگرديم. بايد اجازه دهيم تا پيرواني كارش را انجام دهد و به جاي زمان سوزي اين فرصت را به او بدهيم تا موفق شود.
وي دربارهي مسايل فرهنگي فوتبال نيز گفت: معتقدم تنها مديران نيستند كه نتيجهگرا شدهاند بلكه فرهنگ هواداري را نيز بالا نبردهايم و آنها هم تنها به دنبال نتيجه با هر روشي هستند.اينگونه شده است كه اكنون در مسابقاتي كه نياز به انرژي مثبت داريم تماشاگر از دقيقهي 30 انرژي منفي ميدهد. من يك بار بازي تيم بوخوم را ديدم كه اين تيم در صورت شكست به دستهي دوم ميرفت و با آنكه مغلوب شد اما، باز هم تماشاگران تشويقش كردند و حتي روز بعد بر سر تمرينهاي اين تيم حاضر شدند. معتقدم اين بحث بيشتر در ميان هواداران تيمهاي بزرگ به وجود آمده است و تيمهاي كم طرفدارتر ثبات بيشتري دارند و فرهنگ نتيجهگرايي در فوتبال ما تزريق شده است.
ساكت در پايان پيرامون روابط اين باشگاه با باشگاه ذوب آهن اصفهان پس از تغييرات مديريتي در اين مجموعه هم گفت: هر دو با شگاه تابع وزارت صنايع هستند. طبيعي است كه ارتباط ميان ما حفظ ميشود. من براي آذري احترام قائل هستم و خوشحالم كه او قهرمانانه از ذوب آهن رفت. بايد از ظرفيتهاي آذري استفاده شود و شايد فدراسيون وزنهبرداري جايي است كه او ميتواند به صورت تخصصي در آن موفقيتهايش را ادامه دهد. ما با گروه مديريتي گذشتهي ذوب آهن ارتباط بسيار خوبي داشتيم و با گروه جديد نيز ناآشنا نيستيم. افرادي چون شوقي و صالحيفروز از دوستان ما هستند و بيترديد ارتباط خوب دو باشگاه باز هم ادامه خواهد يافت.
